新闻分类
推荐新闻
当前位置:首页 > 新闻中心 > 专栏 > 查看新闻
能化集团“三注重”深化“两学一做”学习教育实效
作者:  来源:党群部  发表时间:2016-10-20  点击:2037

        近日,能化集团党委召开“两学一做”学习教育工作推进会议。会议总结回顾了系统各支部(党委) “两学一做”学习教育开展以来的基本情况,传达学习了省委关于鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”和《中国共产党问责条例》相关精神,并对今后“两学一做”及党建重点工作进行了安排部署。

        会议强调,推进“两学一做”学习教育,扎实做好近期党建工作,一要明确形势任务。进一步突出问题导向,严格要求,找准切入点,扎扎实实把“两学一做”学习教育向纵深推进;二要加强责任落实。搞好统筹谋划,严格方案制定落实,抓好组织实施,建立责任和任务清单,切实将“5+2” (即:党组织换届选举、党员违纪清查、党费缴纳、组织关系排查、“两学一做”学习教育五项重点任务和“补短板、提素质、树形象”“回答‘四个问题’,争当‘四有干部’”两项活动)工作任务落到实处,确保各项重点工作在时间节点内高质量完成;三要强化问题导向。将“两学一做”与“补短板、提素质、树形象”活动有机结合,与产业转型结合起来,与完成年度工作任务结合起来,在面向问题、直面矛盾、解决问题中补齐短板;四要致力学做融合。坚持从问题中来,到问题中去,把学习和单位、个人工作实际结合起来,做到真学、真懂、真信、真用,把学习教育成效转化为解决实际问题的能力;五要强化督促检查。对照考核办法,认真完成各项目标任务,做到学有轨迹、做有脉络,督有抓手、导有依据,整有跟踪、改有方向。同时,集团公司督导组将明责、履责、问责结合起来,建立严格的督查督办机制,加强对基层支部党建和“两学一做”学习教育督促指导。

        注重真学实习,以增强党性为出发点争做合格党员。自集团制定下发《“两学一做”学习教育活动实施方案》以来,系统各支部(党委)积极行动,出方案、设机构,明计划、夯基础、做实功,对“两学一做”学习教育进行周密部署。截至8月底,全系统进行了“立足岗位做贡献,聚焦发展促转型”、“攻坚克难深挖浅,全力以赴谋发展”、“坚定信念做表率,敢于担当争先锋”三次专题讨论,领导干部讲党课10余次,各支部组织学习百余次。坚持将党员小书包APP与实体小书包相结合,集体学习与个人自学相结合;部分支部建立“两学一做”微信、QQ群,开办微课堂,交流学习经验和心得体会,学习教育载体丰富多样。各基层党支部坚持“三会一课”制度,加强党员政治学习,进一步增强党员“四种意识”。

        注重学做结合,以履职尽责为关键点争做表率。突出特色,将学习教育与当前重点工作相结合,引导广大党员积极发挥模范带头作用,立足岗位、攻坚克难,始终把生产经营工作作为第一要务来抓,力促企业提质增效。燃气公司党支部立足行业特点,结合单位实际,组织开展了“党员业务技能比武”“党员文明示范岗”“师带徒做表率”“双素质教育”等特色活动,推行党支部、部门、党员“三级承诺”制;禾草沟煤业党委开展“三亮三比”活动,每位党员佩戴党徽、将党员的承诺和职责在公示栏公布,接受职工监督;禾草沟二号煤矿党支部结合“两学一做”开展了“安全生产大检查活动”“安全知识竞赛活动”“党章知识测试”“‘岗位描述’学习竞赛”等一系列活动,力争将学习教育贯穿到工作的方方面面。通过学习教育与企业经营相结合,及时解决生产经营中的突出问题,实现生产经营成果最大化。不断解决新问题、积累新经验、创造新成果,推动集团科学发展。

        注重开展实效,以争先树优为突破点争当先锋模范。为确保“两学一做”学习教育不走过场、取得实效,集团着力树立一批先进典型,大力营造学习先进、争当先进的浓厚氛围。一方面是表彰先进,树立典型。在庆祝建党95周年之际,对全系统22名优秀共产党员、3个先进基层党组织、6名优秀党务工作者进行表彰,充分鼓励广大党员和干部主动作为、敢于负责、勇于担当,为全面推进集团公司转型升级做出新的更大贡献;另一方面是研究制定了《延安能源化工集团“两学一做”学习教育考核办法》。对各支部“两学一做”方案落实情况、专题学习讨论开展情况、专题组织生活会开展情况、党员小书包完成情况、党员个人学习笔记完成情况、“两学一做”宣传情况等内容进行详细规范,并严格对照考核标准,进一步强化责任落实,将考核结果与绩效考核党建考核挂钩,明确奖惩机制,进一步提高学习教育实效,促进中心工作任务有效完成。